Salah satu cara untuk mendapatkan kerja paling umum dilakukan mencari informasi lowongan kerja secara online.
Selain lebih mudah dan cepat, Anda akan dibanjiri banyak sekali informasi terkait pekerjaan.
Namun, karena banyaknya daftar lowongan, maka Anda memilih papan iklannya. Tentu banyak sekali kriteria yang harus dipertimbangkan, agar Anda tidak tertipu lowongan pekerjaan yang abal-abal.
Cara Mencari Lowongan Kerja Melalui Online
Cara mendapatkan pekerjaan saat ini sangat mudah. Di bawah ini sudah ada beberapa situs lowongan kerja terpercaya yang banyak diakses oleh pekerja Indonesia.
1. Jobstreet
Pengembang situs ini berasal negeri Malaysia yang berkembang sebagai komunikator lapangan kerja dan fasilitator. Sejak tahun 1997, situs pencari kerja ini sudah didirikan dan memiliki kurang lebih 80 ribu perusahaan yang tergabung.
Bagi para pencari kerja yang ingin mendaftar ke dalam situs ini harus memperbarui profil terlebih dahulu. Hal ini berguna untuk menarik atensi dari perusahaan yang dituju. Jika Anda beruntung, maka akan dihubungi langsung oleh manajemen perusahaan melalui email pelamar yang sudah dicantumkan dalam informasi diri.
2. LinkedIn
LinkedIn termasuk salah satu jaringan profesional terbesar di dunia dengan lebih 690 juta pengguna. Sejak tahun 2016, LinkedIn sudah resmi diakuisisi oleh Microsoft.
Kelebihan dari LinkedIn dibandingkan situs pencari kerja lain, adalah aplikasi ini dalam dikemas dalam bentuk profesional. Hal ini akan memudahkan para perekrut untuk memantau koneksi profesional si pelamar.
3. Karir
Situs kerja terpercaya ini merupakan besutan dari pengembang asal Indonesia yang memiliki fitur pencarian lebih efektif dan memudahkan pengguna. Karir.com sudah lama didirikan oleh PT Karir Komunika Pratama yang berlokasi di Kebayoran Baru.
Dalam Karir.com akan menjelaskan bahwa calon pekerja bisa memperoleh lowongan kerja sesuai resume. Untuk aksesnya bisa dilakukan secara gratis dan fitur pengembangan karir sudah diawasi oleh ahli psikologi. Selain itu, ada informasi terkait program khusus dan manajemen trainee perusahaan nasional atau multinasional.
4. Glints
Portal ini berasal dari Singapura dan bisa menjadi rekomendasi bagi Anda yang baru lulus. Bagi Anda yang ingin mencari pekerjaan baru, atau mengembangkan karir bisa menggunakan portal ini.
Branding dan tampilan platform-nya disajikannya jauh lebih milenial. Selain itu lowongan pekerjaan, pada Glints juga beragam.
Glints saat ini sudah memiliki fitur penyedia jasa konsultasi dan rekomendasi pengembangan karir dengan menggunakan live chat. Kemudian, juga sudah dilengkapi dengan layanan untuk menjelajahi bidang karir lain dan pelatihan keahlian khusus dengan menggunakan expert class.
5. Urbanhire
UrbanHire termasuk salah satu situs lowongan kerja besutan Indonesia yang menargetkan pasar global. Hal ini bisa menjadi jalan bagi pelamar yang ingin mencoba mengembangkan karir pada level internasional.
Startup ini dibangun untuk para anak muda yang menargetkan pasar internasional, dan pasar Asia Tenggara. Hal ini bisa terlihat dari branding dan isi situs Urbanhire yang sudah menggunakan bahasa Inggris.
Tips Mudah Beradaptasi di Perusahaan Baru
Ada beberapa hal yang harus Anda perhatikan dengan baik agar bisa beradaptasi di perusahaan baru. Berikut ini sudah ada beberapa tips yang bisa Anda lakukan.
- Apabila bila ada acara yang diselenggarakan oleh perusahaan, pastikan untuk menghadirinya. Jangan sampai orang-orang tersebut berpandangan negatif terhadap diri Anda.
- Maksimalkan pekerjaan yang diberikan oleh atasan terhadap Anda.
- Ramah terhadap semua karyawan yang bekerja di perusahaan tersebut.
Lowongan kerja saat ini memang mudah dilakukan hanya dengan melalui online. Namun, Anda juga harus mengikuti tips yang ada di atas agar lebih lancar bekerja.
